భారతదేశ ఐటీ, ఇంజనీరింగ్ రంగంలో గ్లోబల్ కేపబిలిటీ సెంటర్లు (GCC) విషయంలో మిశ్రమ ధోరణి కనిపిస్తోంది. గత ఏడాది సుమారు 5,500–6,000 ఉద్యోగాలు తగ్గినా, అదే సమయంలో దాదాపు 1.5 లక్షల కొత్త అవకాశాలు సృష్టించబడ్డాయి. ఈ మార్పులు రంగం పతనానికి సూచికలు కావు, మారుతున్న వ్యూహాలకు సంకేతాలు మాత్రమే. అమెరికా, యూరప్ కేంద్రాల్లో వ్యాపార నిర్ణయాలు మారడంతో భారత జట్లలో సిబ్బంది పునర్వ్యవస్థీకరణ జరిగింది. ఫోర్డ్, ఫిడిలిటీ ఇన్వెస్ట్మెంట్స్, బోయింగ్, ఒరాకిల్ వంటి సంస్థలు కొన్ని విభాగాల్లో కోతలు పెట్టాయి. ప్రధాన కారణాలు గ్లోబల్ ఖర్చుల నియంత్రణ, ప్రాజెక్టుల మార్పు, ఆటోమేషన్ వేగం పెరగడమే.
Read also: PM Modi: విద్యార్థులతో ముఖాముఖి – పరీక్షలపై కీలక సూచనలు
New global centers becoming a boon for IT professionals!
AI రీసెట్.. పాత పాత్రలకు ముగింపు, కొత్త నైపుణ్యాలకు డిమాండ్
ఉద్యోగం కోల్పోయిన ఇంజనీరింగ్, టెక్ నిపుణులు, ఈ కొత్త సెంటర్ల కారణంగా మూడు నెలల లోపే మళ్లీ ఉపాధి పొందగలుగుతున్నారు. గూగుల్, మైక్రోసాఫ్ట్, మెటా వంటి సంస్థలు ఎంచుకున్న విభాగాల్లో కోతలు విధించినా.. ఏఐ, క్లౌడ్ కంప్యూటింగ్ విభాగాల్లో మాత్రం నియామకాలు కొనసాగిస్తూనే ఉన్నాయి. ఆటోమేషన్ పెరగడంతో రొటీన్ పనుల అవసరం తగ్గింది. కానీ డేటా అనలిటిక్స్, మెషీన్ లెర్నింగ్, సైబర్ సెక్యూరిటీ వంటి నైపుణ్యాలు ఉన్నవారికి అవకాశాలు విస్తరించాయి. నైపుణ్యాల అప్గ్రేడ్ ఇప్పుడు తప్పనిసరి అయింది.
భారత్ గ్లోబల్ హబ్గా ఎదుగుతోంది
2025లో మాత్రమే 100కు పైగా కొత్త GCCలు భారత్లో కార్యకలాపాలు ప్రారంభించాయి. గ్రీన్ఫీల్డ్ విస్తరణల ద్వారా భారీగా కొత్త ఉద్యోగాలు అందుబాటులోకి వచ్చాయి. ఉద్యోగం కోల్పోయిన టెక్ నిపుణులు మూడు నెలల్లోపే మరో అవకాశాన్ని పొందవచ్చు. భారత్ ఇక తక్కువ ఖర్చుతో సేవలు అందించే కేంద్రం మాత్రమే కాదు. ప్రపంచ స్థాయి ఉత్పత్తులు, ఇన్నోవేషన్కు కేంద్రబిందువుగా మారుతోంది. దీర్ఘకాలంలో GCC రంగం భారత ఆర్థిక వ్యవస్థకు బలమైన ఆధారంగా నిలిచే అవకాశాలు స్పష్టంగా కనిపిస్తున్నాయి.
Read hindi news: hindi.vaartha.com
Epaper: epaper.vaartha.com
Read Also:
